TRABALHE CONOSCO

Se você está a procura de uma oportunidade de emprego ou estágio e deseja participar dos processos seletivos desta cooperativa, cadastre seus dados para que possamos identificar a melhor oportunidade de acordo com suas competências, pois a Cocamar está sempre procurando por talentos que possam agregar valor a sua equipe.

Cadastre seu Currículo
Vagas Disponíveis
SUPERVISOR ADMINISTRATIVO TRAINEE 20/02/2018
Escolaridade:

Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins.

Conhecimento:

Ensino Superior Completo ou cursando último semestre, CNH – B (Dirigir em rodovias)

Outras Considerações:

Atividades: Supervisionar todos os processos administrativos de uma Unidade Operacional, garantindo a realização de todas as tarefas dentro das normas e procedimentos estabelecidos, por meio do monitoramento dos processos e gestão de pessoas. O profissional será treinado para uma futura oportunidade de gestão em uma das Unidades Operacionais da Cooperativa. Disponibilidade para viagens e mudança. Benefícios: - Vale Alimentação; - Vale Refeição; - Passagem de ônibus para retorno a cada 15 dias; - Plano de Saúde; - Estadia e Alimentação; Os processos seletivos ocorrerão em: Maringá - PR: 28/02 Pres. Prudente - SP: 02/03 Londrina - PR: 05/03 Cornélio Procópio - PR: 06/03 Assis - SP: 07/03 Umuarama - PR: 13/03

ESTÁGIO - Trade Marketing/Comercial 14/02/2018
Escolaridade:

Cursando Administração e/ou Marketing

Conhecimento:

Outras Considerações:

Atividades: - Desenvolver indicadores de desempenho da equipe de campo, como: Positivação, Produtividade, Price, Sell-Out; - Controlar processos administrativos do departamento, como gestão de despesas, pagamentos a fornecedores, reembolsos, entre outros; - Realizar contato direto com a equipe de campo para divulgação de informações relacionada a execução nos pontos de venda; - Emitir relatórios de vendas a clientes varejistas periodicamente e acompanhar o desempenho destes; - Colaborar na gestão do departamento e das ferramentas de Trade Marketing e Vendas. Requisitos: Excel avançado; Inglês básico; Disponibilidade de 6h diárias (08h00 às 15h30). Estágio remunerado para área de Trade Marketing/Comercial na COCAMAR. Interessados, encaminhar currículo para o e-mail selecaomaringa@employer.com.br , com assunto “Estágio Administração/ Marketing”.

ANALISTA DE PROCESSOS 31/01/2018
Escolaridade:

Engenharia de Produção

Conhecimento:

Outras Considerações:

Será responsável por aplicar as metodologias e práticas de Gestão de Processos em etapas de processos de áreas específicas promovendo a melhoria dos processos no âmbito de produtividade, faturamento, qualidade e redução de custos. Atividades: 01) Analisar e propor soluções em processos específicos por meio de mapeamento, medições e diagnóstico de pontos de alerta; 02) Conduzir projetos de melhoria em etapas de processos que envolvem uma ou duas áreas seguindo técnicas e metodologias específicas; 03) Colaborar com a implementação das propostas de melhorias por meio de delegação de ações e acompanhamento; 04) Garantir que as representações gráficas das etapas de processos de sua área se mantenham atualizados e de acordo com as boas práticas vigentes; 05) Colaborar com o alcance de metas por meio da criação, monitoramento e análise de indicadores de desempenho. - Necessário ensino superior cursando ou completo em Engenharia de Produção; - Possuir CNH B.

ANALISTA CONTÁBIL 31/01/2018
Escolaridade:

Ciências Contábeis

Conhecimento:

Outras Considerações:

Atividades: 1) Pesquisas Tributárias; 2) Tributação de Produtos; 3) Acompanhamento de Legislações; 4) Realizar controles; 5) Conhecimento na apuração do ISS, ICMS, IPI e Pis e Cofins; 6) Conhecimento na apuração do Lucro Real; 7) Amplo conhecimento da Legislação do ICMS com ênfase nos estados no PR, SP, MS, MG e RO, e amplo conhecimento de ST; 8) Preferencialmente conhecimento tributário no setor agropecuário e transporte; 9) Conhecimento do contencioso tributário e atendimento as esferas públicas. Requisitos: - Necessário ensino superior completo em Ciências Contábeis - Possuir CNH B.

ENGENHEIRO AGRÔNOMO TRAINEE 17/01/2018
Escolaridade:

Graduação em Agronomia

Conhecimento:

Outras Considerações:

Atividades: 1) Acompanhar a assessoria técnica realizada pelo agrônomo, com o objetivo de aprendizado e desenvolvimento, podendo substituir temporariamente o técnico da Unidade; 2) Acompanhar o processo de vendas e atendimento ao produtor, com o objetivo de aprendizado e desenvolvimento; 3) Auxiliar no controle de laudos e relatórios técnicos, garantindo suas qualidades e normas técnicas; 4) Executar serviços, tais como a separação e classificação de informações para composição da previsão e solicitação de insumos agrícolas; 5) Transcrever dados para controles específicos e prestar de informações aos produtores; 6) Acompanhar os processos burocráticos da área de vendas (Receituário, controle de estoque, produtos a vencer, e outros). Requisitos: - Disponibilidade para mudar-se e/ou residir em outras cidades; - Domínio em Pacote Office; - Possuir CNH B; - Disponibilidade para viagens.

ENGENHEIRO AGRÔNOMO 17/01/2018
Escolaridade:

-Graduação em Agronomia

Conhecimento:

Outras Considerações:

Atividades: 1) Assessorar agronomicamente os produtores da área de ação da Cocamar, garantindo alinhamento e qualidade na região. 2) Atendimento ao produtor, divulgação da política de vendas e campanhas e realização das vendas. Realização da captação de safra. 3) Emitir e controlar laudos técnicos, relatório técnico, receituários agronômicos e ART (Anotação de Responsabilidade Técnica). 4) Assessorar a elaboração do orçamento e o cumprimento das metas de vendas e recebimento de produtos agrícolas. 5) Realizar a previsão e solicitação de insumos agrícolas, prevenindo de que a região tenha falta de insumos. 6) Realizar visitas a produtores de forma organizada, promover palestras técnicas, Dias de Campo e atendimento a fornecedores. 7) Responsabilidade técnica da unidade perante os órgãos oficiais. 8) Responsabilidade sobre atualização de áreas/safras no cadastro, afim de que a alta gestão tenha informação atualizada e coerente. 9) Orientar os balconistas de vendas de insumos agropecuários sobre os produtos ali comercializados. 10) Elaborar e monitorar o gerenciamento de território (GT), o relatório técnico semanal (RTS) e gerenciamento de produção agrícola (GPA), informando com precisão as informações referentes a área cultivada, produtividade e previsão de recebimento. Requisitos: - Disponibilidade para mudar-se e/ou residir em outras cidades; - Domínio em Pacote Office; - Possuir CNH B; - Disponibilidade para viagens.

ANALISTA DE COMUNICAÇÃO (Projetos) 07/12/2017
Escolaridade:

Formação: ensino superior completo em Comunicação, Publicidade e Propaganda, Marketing, Administração ou Design;

Conhecimento:

Proficiência nas ferramentas: Domínio em Pacote Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign, Première Pro e After Effects).

Outras Considerações:

Atividades: 1) Realizar a gestão de comunicação de projetos, desenvolvendo estratégia e planejamento de acordo com os objetivos da cooperativa. 2) Elaborar check-list e acompanhar o desenvolvimento de campanhas; 3) Fazer a gestão do orçamento disponível; 4) Desenvolver os indicadores de comunicação dos projetos; 5) Fazer gestão de atividades desenvolvidas pela agência de publicidade. Requisitos: > Disponibilidade de horários e disponibilidade para viagens.

ASSISTENTE DE GESTÃO DE PESSOAS 09/11/2017
Escolaridade:

Graduação em Psicologia

Conhecimento:

Outras Considerações:

Atividades: 1). Colaborar para a rapidez e fluidez do processo por meio do controle das etapas do processo e acompanhamento de indicadores; 2). Recrutar os candidatos para o processo por meio de anúncio de vaga, contato e agendamento com candidato seguindo procedimentos preestabelecidos; 3). Executar atividades do processo de admissão seguindo procedimentos preestabelecidos; 4). Selecionar candidatos de processos seletivos de vagas efetivas de baixa/média complexidade por meio de avaliação de quesitos comportamentais simples; 5). Executar atividades do processo de admissão seguindo procedimentos preestabelecidos; 6). Elaborar laudos de avaliações realizadas, por meio da compilação de informações obtidas nos processos seletivos/entrevistas individuais; Requisitos: > Domínio em Pacote Office > Graduação em Psicologia > Possuir CNH B > Disponibilidade para viagens.

TÉCNICO AGRÍCOLA - CAFÉ (Carlópolis) 01/11/2017
Escolaridade:

Técnico Agrícola

Conhecimento:

Experiência profissional com a cultura do café

Outras Considerações:

Assessorar tecnicamente os produtores de café, realizando venda de insumos agropecuários e captação da safra, visando aumento da produtividade e participação de mercado. 1) Assessorar tecnicamente os produtores da área de ação da Cocamar, alinhando conhecimento dentro da empresa e com os fornecedores. 2) Emitir e controlar laudos técnicos, relatório técnico, receituários agronômicos e ART (Anotação de Responsabilidade Técnica). 3) Assessorar a elaboração do orçamento e o cumprimento das metas de vendas e recebimento de produtos agrícolas. 4) Elaborar e monitorar o gerenciamento de território (GT), elaborar o relatório técnico semanal (RTS) e gerenciamento de produção agrícola (GPA). 5) Realizar visitas a produtores, promover palestras técnicas, Dias de Campo e atendimento a fornecedores. 6) Responsabilidade sobre atualização de áreas/safras no cadastro. 7) Atendimento ao produtor, divulgação da política de vendas e campanhas e realização das vendas, seguindo normas e procedimentos. 8) Monitorar os estoques de insumos agrícolas, garantindo níveis seguros de operação. Requisitos: - Experiência profissional com a cultura do café; - Disponibilidade para trabalhar na cidade de Carlópolis e região; - Curso Técnico Agrícola; - Informática básica (pacote office); - CNH B.



Maringá - PR 25/02/2018 Min. 18 ºC Max. 29 ºC
Predomínio de sol
Maringá - PR 26/02/2018 Min. 18 ºC Max. 30 ºC
Predomínio de sol